现在杨宇航就对他们这些人说道：“对，正如你们所说的，其实我们就是管理的问题了，我们只要自己作出表率，只要自己好好的反省一下，或许我们就能够迎刃而解了。”

杨宇航一直在那里侃侃而谈，一直在那里说着该怎样进行整改的这些措施，策划部的那些员工也看着杨宇航所说的这些，他们也是很能够理解杨宇航所说的。

他们都是很配合着杨宇航所说的，他们觉得只要能够把这些事情全部做好的话，或许他们就能够挽回现在的局面了。

杨宇航虽然说是第一次来管理这些事情，虽然说第一次来进行各种事情的安排，但是他做的也非常的好。

做的也是井井有条，有条不紊的，根本就没有出错，也没有出现什么大的纰漏的，到最后的时候，他们策划部的人的确是焕然一新了。

整个策划部的感觉都不一样的，除了策划部的部长和副部长还有一些问题以外，他们其他的这些员工真的是改变非常的大。

让其他那些部门看也都看了以后都觉得的确是孺子可教，的确是还有挽回的余地的。因为之前杨宇航去找过方茴的助手，方茴的助手当然是知道他们策划部肯定是要有动作了。

果然没有让他失望，杨宇航已经组织了策划部其他那些员工进行了整改，方茴的助手也是密切的关注着情况。

方茴的助手知道了这些事情以后，马上就告诉了方茴，让方茴进行判定，方茴听到他的助手说策划部已经进行了内部的整改。

而且整改的效果非常的显著的时候，方茴也是觉得挺开心的，毕竟他觉得事情当然是大事化小小事化聊比较好。

之前他觉得策划部的人肯定是没有救了，肯定是什么都没有办法的，他内心其实也是希望策划部的这些人能够赶紧意识到自己的错误。

能够赶紧做好这些事情的，现在果然没有让他失望，果然进行了整改，而且整改的效果这么好，这么显著。

方茴觉得非常的开心，他当然也是不希望策划部的人全部都被打散，不希望策划部的那些人全部都被他炒掉，被解除工作，被公司辞退。

他当然也是希望策划部能够迷途知返，能够更加好的发展的，只不过方茴也听到他的助手说，那些人的改变并不包括策划部的部长和副部长，方茴就觉得非常的难过，也非常失望。

他对策划部的部长和副部长是寄予厚望的，不单是策划部的部长和副部长，其他部门也是这样的。

连部长和副部长都不以身作则，都不做好这些事情，那么员工该怎么办呢？还好，这一次虽然说策划部的部长和副部长没有做到那些事情。

但是其他那些员工已经知道了事情的重要性，这就是方茴觉得有些安慰的地方了，就算策划部的部长和副部长不支持他的工作。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共3页