喝完了这一杯咖啡后没多久，就听到了外面传来了“咚咚咚咚”的击鼓声，然后就有传令兵四下大声走动喊叫：

“将军升帐，击鼓点将！！”

而这传令兵后面还有没有叫出来的潜台词就是：鼓声止而将未至，便是被视为违反军令！

军中令行禁止，犯下了军中的律令。这种事情就是可大可小了。

若是主帅要借题发挥的话，那么斩了人也是有理由的，至不济也要被拖下去，光着屁股挨几十下杀威棒再说。

当然，若是你后台硬，本事大，那么主帅轻轻将此事给抹去也是有很大可能的。

很显然，这是长坂坡战场开启的前兆了，这时候一干人也都聚集了起来，开始在韩府-------此时的张合行辕外面等候消息。

不过在这时候，山羊忽然在团队频道当中道：

“黑洞团队的人来了，左边那群人就是，他们的特征很明显，围着一条红色的领巾。”

方林岩转头一看，顿时有些吃惊的道：

“噢，他们的人真不少啊。”

是的，与方林岩秉持的精英团队的建团理念不同的是，这个黑洞团队林林总总的加起来差不多都有二十个人以上，这种建队模式方林岩也听说过，那就是在团队里面划分出不同的阶层来。

团队核心成员拿到的资源是最好最多的，

团队精英成员则是次之，

普通的团队成员则是开始受一定的剥削了，

最底层的就是见习团队成员，他们受到了非常残酷的剥削。

不过也是有得有失，因为团队核心会给他们安全的保障，比如带过主线任务，拿一些成就，称号之类的等等。

比如有人在这黄金主线任务世界里面本来是必死必淘汰的命运，跟随了好的大型团队以后，反而可以享受第一名的荣誉。

更重要的是，这样的日子并非是无限期的，而是有着盼头，团队里面有专人进行统计，只要见习团队成员缴纳的通用点/装备/潜能点等等达到了一定的阀值，就能向上晋升。

当然，这里面就有一个很容易被人忽视的风险，那就是死人的功绩会被直接清零的。

黑洞团队的核心成员也是无时不刻在观察下面的人，因此真正能坚持到晋升的精英成员的，都是拥有很高潜力的。

当时山羊在说起这种建队模式的时候，曾经说这种模式最大的好处就是省心，直接将传销组织的内部条例略微改头换面一下就可以了，保准非常有效可靠。

黑洞团队的老大叫做钴钢，很拗口的名字。

听这名字的话，会觉得他是一个麦斯式的硬汉，其实却并不是这样，这家伙是看起来与人无害，白白胖胖的，脸上随时都带着微笑。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共5页