“转会牵扯到很多问题，不知是资金，还有各个部门的协调，我作为俱乐部主席，我可以保证不会有任何问题。”瓦尔德这么说。

万胜想了想也没有在坚持。

就像瓦德尔说的，转会大权很难规定在合同里，这更需要俱乐部主席的信任，像是在切尔西，穆里尼奥拥有转会权，他需要什么球员，俱乐部上下都会尽力买来。

但这更是因为俱乐部主席阿布拉莫维奇的信任，而不是他合同上有什么规定。

万胜觉得瓦尔德也不会在这方面欺骗自己，毕竟曼城邀请自己就是为了发展球队，若是由于自己执教成绩不好，或者其他原因改变了对方的看法，即便是合同有规定也没有用处，说直白一些，主教练只算‘CEO’，而不是董事长，权力再大也还是员工而不是老板。

在合同签好之后，瓦尔德就给万胜介绍了其他管理层。

曼城俱乐部的董事会倒是很复杂，持有股票最多是马丁，但他并不在俱乐部做事，所以和马丁关系很好，也是俱乐部大股东的瓦尔德成为了俱乐部主席。

曼城俱乐部内相对就很简单了。

主席瓦尔德是最大的领导人，另外还有两个权利比较大、能算作是高层的，一个则是身为经理的比-尼克斯，另一则就是青年主管马尔伍德。

三人中，瓦尔德身为主席，肯定权利最大，但他一般不管事。

比-尼克斯作为瓦尔德的亲信，也是俱乐部的总经理，几乎就相当于曼城俱乐部的CEO，权利就相当大了，俱乐部的商业方面以及竞技方面都是归尼克斯管。

马尔伍德是青年主管，顾名思义就是管青训这一块。

欧洲足球，青训还是非常重要的，比如英格兰联赛就有规定，正规的职业俱乐部，都必须要拥有完备的青训体系，这样才具有成为职业俱乐部的资格，像是英超的球队，规定就更加严格，而建立一套完善的青训体系，可不光是投钱就可以的，也需要时间和积累。

无论是曼联、阿森纳，还是利物浦，这几支有底蕴的豪门球队，青训体系都是相当重要的。

豪门俱乐部如此，那些小球队就更是如此了，青训要占据职业俱乐部很大一部分资源，所以马尔伍德的权利也是非常大的。

以前的曼城俱乐部，三个高层人员算是分工明确。

现在夹进来一个万胜，尼克斯就必要分出一些权利了，另外，万胜作为主教练，自然也要插手一些青训的事情，毕竟青年队是为一线队输送人才的摇篮。

两人倒是对万胜的到来表示欢迎。

“希望我们能合作愉快！”尼克斯主动找万胜微笑的握手。

马尔伍德倒是什么也没做，但万胜和他早就认识，到也不需要太过客气了。

和两人相互认识后，就是正式的签约仪式，曼城俱乐部对于万胜的签约很重视，毕竟万胜是目前英格兰最炙手可热的教练之一，他的到来能够给曼城提高一些声望，吸引更多的媒体注意力。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共3页