但现在这个计划，被魏老板截胡了，或者说，他比宁昊要更早的培养电影新人。

还有吴景和邓朝，这两个人从演员变成导演，并做出一番成绩，也是得到了魏老板的支持。

当然，最值得一说的还是徐征，当年魏老板刚刚进入电影圈并没有多久，就能力排众议重用徐征，最终成就了《泰囧》的票房奇迹。

也因为《泰囧》的传奇性，让魏阳后来的提拔少了几分话题。

但不管怎么说，魏老板在电影圈是出了名的敢用新人，而且不但是敢用，还能用好。

新生代电影人无不梦想着被魏老板看中，为其效力，名利双收。

所以，魏阳并没有隆重的推出什么七十二变计划，只是让蓝鲸鱼推出了一个重视青年电影人的扶持项目，就有无数英杰来投。

文牧野就是在这个契机，被魏老板顺手扒拉出来的。

无形中又成了魏老板重用新人 挖掘电影新力量的典型案例。

但文牧野毕竟是新人导演，底气不足，胆略也不够，《我不是药神》剧组实际由魏阳这个监制做主。

魏阳以往是愿意给导演放权的，但这次比较重视《我不是药神》，加上文牧野确实压不住场子，所以过问的就多了一些。

这也和上辈子电影原版的情况也有点像。

虽然彼时文牧野是导演，但主演徐征是大佬 名导 出品人，上面还有一个监制宁昊，他实际的权利也不多。

现在两个婆婆变成一个婆婆，再加上魏阳是他的伯乐和贵人，文牧野的心态或许比上辈子好上不少。

魏阳过来看了一遍回放，点了点头，文牧野这才宣布这条过了，剧组今天的工作也得以收工。

“你这都快成戏霸了。”

化妆室，来探班的刘施施刚刚围观了拍摄的场景，吐槽文牧野这个导演当的憋屈，魏阳也不以为意。

“你才知道啊。”

电视剧还好，体量大，素材多，除了一些重头戏，哪怕是魏老板也不可能审核每一场戏或镜头，导演自主权还是有不少的。

电影就不一样了，总时长一共就两个小时，哪怕素材更多一些，体量也摆在这。

绝大部分的镜头和表演都有讲究，精益求精，导演的自主权难免被侵占，哪怕之前拍《无双》和高群书这样的名导合作，魏阳也是占据绝对话语权。

当然，对待名导，魏阳得摆出姿态，大家好说好商量。

哪怕是新人导演，魏阳一般也会照顾面子，不会将其视为傀儡，他们有想法说得对，魏阳也会听从。

只不过文牧野骤然上位，有点太谨慎，生怕被魏阳给换了，所以有点应声虫的架势，后面熟悉魏阳的性格，应该会好一些。

然而不管怎么说，魏阳这个做法，在华语影坛以导演为核心的职业生态，绝对是不折不扣的“戏霸”。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第3页/共4页