听得赵国栋很有点自我解嘲的味道，凌正跃也禁不住微微一笑，龙应华给他介绍过当时永梁和宁陵竞争的情况，也连带着介绍了周邻宾州以及建阳、怀庆这些城市与宁陵竞争的情况，宁陵在2004年也曾经遭遇过一些挫折，主要就是在各地加大了招商引资力度之后。

“我和钟跃军当时也在分析研究，我们是不是也该效仿其他地市那样，你降低条件我也降低条件，要说当时宁陵财政已经有了一些基础，也完全可以支撑得起来打这一场恶战，但是最终我们还是放弃了这种做法。”赵国栋似乎也注意到了凌正跃的目光，淡淡一笑，“当然，不是退出了竞争，而是我们换了一种方式竞争，那就是一直到现在宁陵也在推进了，高层面软层次的竞争，呃，具体地说，就是从项目和产业竞争到制度和体制竞争。”

“制度和体制竞争？”凌正跃隐隐有些反应过来，“是不是也包括宁陵一直在大张旗鼓的征信体系建设这一环？”

“对，这只是其中一环，当时我们提出了第一是征信体系建设，这是构建良好金融和融资环境的关键，征信体系建设的逐渐建立和完善可以极大的创造上优融资环境，减少金融机构在营运成本上的风险，提高金融机构和企业的融资效率，事实证明了这一点，目前宁陵的融资环境排名全国前三，尤其是有针对性的对中小企业的征信建设更是为这些企业与金融机构对接提供了最佳空间。”

“那还包括哪些？”凌正跃略略有些动心，他也知道安都也开始在花大力气推进企业征信体系建设，这与安都要打造内陆金融中心这一构想有很大关系，虽然起步晚了，但是现在安都市委市府成立了一个专门部门来推进这项工作，而且把这项工作当作了今后三年政府工作的重中之重，足见其重视，估计也应该是借鉴了宁陵发展战略中的经验。

“还有一环就是人才战略，具体就是人才储备体系建立和优化，这一项战略比起征信体系建立所需时间更长，但是效果也会更恒久，具体的做法也很多，比如人才分类和津贴制度的建立，专业人才住房（专家楼）配套制度，职业教育基地的确立和发展战略，城市文化艺术氛围的培育战略，另外还有一个算是附属于人才战略的研发能力养成战略，就是出台了一系列鼓励企业、学校以及不同权属的研发机构发展战略，这需要相当厚实的人才作为基础，所以可附属于人才战略。”

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