工作压力大了，钱却少了，关键只是一个临工，和稳定完全不搭边，因为指不定哪天又被调到更艰苦的岗位上去，面对这样一个毫无光明可言，也没办法偷懒，还看不到尽头的未来，贾东旭不心如死灰才怪。

但贾东旭这边有一点好，他的处理结果一次性到位，好歹一口气的事儿，不像易中海这边来来回回折腾了好几遍，直接把他给整麻了。

本以为自告奋勇的戴罪立功能有机会减轻处罚，谁知这就是作死操作，把自己的岗位都给换了，之后又以为大股东是真心想给自己将功补过的机会，却没想到他是想让自己干原来的活儿，又不想给原来的工资，不，是原来一半的工资都不想给！

被下放到粗加工车间，干着精加工的活儿，还会被安排难度极高，工序相当复杂的异形件，完事儿还只能拿低级工的工资，就这样的待遇谁碰上不糟心？

关键是娄半城还说的那么冠冕堂皇，搞的是易中海欠他们一份恩情，这让易中海郁闷的差点想拿头撞墙。

想自己堂堂院内一大爷，轧钢厂七级工，怎么想都是德高望重的份儿，结果落得这么一个下场，面子没了不说，钱还赔光了，收入也成了院内倒数，再结合自身目前的情况，媳妇都跑了，现在的易中海真的是一波回到解放前，这二十来年直接白活。

关键是之前的处罚结果还有一个时间限制，这次下放到粗加工就说给机会戴罪立功，现在看来明显是娄半城的故意而为之，那未来什么时候能够回归如初肯定要打上一个大大的问号。

所以易中海生无可恋，大脑空白一片，和被开除出厂的贾东旭一样呆在原地。

说实话，贾东旭起点低，走了就走了，感觉真的没什么可惜的，但易中海不一样，他花了二十来年才有的今天，结果突然之间什么都没了，没媳妇没钱没工作没收入，要是来一个心理脆弱的人，怕是想死的心都有了！

虽然易中海和贾东旭表现的都很可怜，可马科长没有对他们俩有任何怜悯之心，作为保卫科的负责人，心太软，同情心泛滥可干不好这份工作！

见他们俩不动，马科长大手一挥喊来四名保卫员，一左一右将这两人架走去办理相关的转岗手续。

因为有工人工会在，易中海和贾东旭这样的工人不可能会丢工作，但可以在岗位上进行调度和安排，虽然规则能保证他们始终能有一份工作，可有些时候的处理方式会让他们比丢了工作还要痛苦。

……

在贾东旭和易中海持续痛苦，并且随着手续的办理变得更加痛苦时，办公大楼的一处宽敞的会议室里，杨厂长和股东们围坐在一起。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第3页/共6页