不过这既是现实，也是无奈。

因为企业家们要相互帮助，才能更强大。

这更像是一个酒会，三五成群的人拿着红酒杯，或站或坐，相互在一起聊得很投机。

杨风的身边有四个人，分别是两个五十岁上下的男子，以及两个二十多岁的年轻人，应该都是父子关系吧。其中一个五十岁上下的男子端着红酒杯说道：“我家这个不成器的败家子儿，好好的企业不接，竟然想去搞什么服装公司，这不是有意气我吗？”

呵呵！

另外一个五十岁上下的男子笑了笑道：“年轻人嘛，总有自己的想法，不想按部就班，总想自己创业，不过没关系，我公司有两万员工，算上每年离职的，以及新来的，因此每年我公司要几万套工作服，这一笔生意，我就照顾侄子了。”

一般两万人上下的公司，每个员工一年要两套以上的工作服，其中两套是外衣，两套是夏天的工作服，那么两万人，一年就需要四万套工作服。

如果公司人员流动大，每年离职的人多，以及新来的人也多，估计一年的工作服，大约要七万套上下，这可是一笔很大的订单了。

“老哥，多谢了，我听说你家那个公子哥，也想搞个电器公司，刚好我公司需求比较大，如果他的产品合格，我公司以后可以全部使用他的产品。”那男子微笑道。

只有相互帮助，才能相互获利，这个道理大家都明白。

“哈哈，如此就多谢了。”

接下来，这两人相互干杯，然后各自聊他们身边的儿子，是多么多么的不听话等等。

这是华夏国人的性格，本国的人大多数都比较谦虚，很少夸赞自己的子女很厉害，以及很有才干等等。

这估计是与传承的文化有关系吧，不少本国人，如果哪天若是成功，当他们站在高台上发表讲话时，首先的第一句话都是感谢某某某，以及感谢某某某的栽培等等，才有他们今天的成功。

哪怕是口是心非，哪怕是不服气，也必须要谦虚啊。

但是西方的一些人，则是没这谦虚的性格，他们只会说是自己多年的努力，然后才有今天的成功。

有家庭背景就是不一样，刚才那两个年轻的男子，若不是仗着父辈的关系，如此大笔订单的生意，岂能在几句话间就能搞定。

但这也很正常，毕竟无论是有成就的父亲，还是没成就的父亲，都希望自己的孩子能走的更远，更稳，因此动用关系也是人之常情。

一个服务员端着酒盘，朝杨风这方向走来，酒盘中，放着几瓶红酒。

当这服务员经过杨风身边时，他随手端起一杯红酒，之后毫不客气的饮用。

至于刚才那一千万的门票费，杨风一点也不心痛，他很快就能连本带利的赚回来，如果举办这次慈善大会的神秘家族，真的为穷苦人着想，如果他们真的曾经捐助过无数的穷苦人，杨风也就不计较了。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页/共3页