但又给了一个可选的进阶奖励……

孙策看了下奖励进阶的原因，有三个。

“这学习机还真是喜欢3这个数字……”

孙策腹诽了一下，想知道进阶的特殊卡是什么。

“中投专家的契机：特殊卡，当宿主的中距离投篮达到瓶颈后，可突破宿主中距离投篮天赋上限，继续得到训练、比赛等综合方式提升投篮能力。”

“尼玛！”

看到这，孙策愣了两秒，心里的情绪说不上是高兴还是什么——“俺老孙好不容易要把中投开发到极致了，学习机你突然告诉我我可以打破上限？我特么岂不是又得练好几年？”

……

赛后孙策受到了保护，球队没俺怕他接受采访，队医再次检查，确定当时只是摔倒没有受伤后，就回酒店去了。

拿到70分也不能接受采访，是因为不想让孙策去回答关于兰多夫的问题，兰多夫对此表示支持。

兰多夫只是莽，不是傻，以孙策那尿性，指不定去说些什么。

孙策回到酒店，接到了莉莉-柯林斯和祖鹅发来的视频电话，问他有没有事，然后叽叽喳喳的说了好一会儿打架的事情。

不考虑潜在的带坏小孩子、给未踏进职业篮球道路的孩子的父母的负面影响，兰多夫这次动手，确实圈了一波粉。

但也让兰多夫遭遇了一些抨击。

结束视频电话后，孙策躺在床上，重新打开系统屏幕，看着那个可选奖励。

直接拿科比卡，在以后有要紧的比赛用得上，还是选择“中投专家的契机”打破上限？

看起来是一个很简单的选择，后者更长远。

但孙策四年多时间过去，知道那不是简单的事情。

A 级别的中投，不说像他这样已经接近全方位中投A 级别，单单只是练出一个区域，达到准顶尖水平，花了他差不多三年时间！

对于很多球员来说，有一个点的准顶尖级别投篮能力，就已经很不错了，尤其是在这个年代。

像是易建联，说是A-级三分评价，其实主要是两侧边线三分准，他主要就投那两个区域，所以展现出来的三分水平，是A-级别，因为其他地方不投。

像易建联这样防守积极有余但效果也就一般，靠切入冲击篮筐和B 级别的三秒区两次以及两侧底线中投，原本能拿到现在的迷你中产水平合同，但有了一个一流水平的三分点后，完全不一样了。

灰熊队管理层都在庆幸当年和易建联签的合同是这赛季打完结束，因为易建联的身价差不多涨了一个中产，预测下一份合同会在600万到900万之间，工资帽大涨前到不了千万年薪水平，但按比例来看，也差不多了。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第3页/共5页