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第362章 内测(下)

他们很听话的安装打工软件,上班开始和AI交流。

把自己的个人信息,擅长什么全部录入打工人软件,让AI认证评级,等级高了就能接取时薪更高的工作。

徐山就是恒创最普通的流水线员工,每天的工作内容很简单也很枯燥,那就是在流水线打螺丝,有时候还会焊接电路,对产品进行包装等等。

总之流水线中层管理说干啥,他们就去干啥。

也没什么上升空间,他读几本书,就算工厂提拔干部,也有初中生、高中生文凭的人排队呢。

实在卷不过别人,他就老老实实待在流水线听指挥。

现在不一样了,他刷新打工软件界面,每日从零点开始都会刷新无数工作任务,一般都是三五天之后的,方便AI统筹安排员工去新岗位工作。

就连现在的岗位,都需要提前接取任务,有长达几年的长期工作任务,选择这种任务后,AI会在空闲时间培训管理内容,让长期在工厂工作的员工有机会成为待遇更高的中低层管理。

到时候待遇会更高,每月多几百几千不等的补贴。

徐山没选这个任务,不实在不想一辈子都待在工厂。

好在AI还推荐了老家的可接取任务,这种任务优先供应当地员工,不是按照户籍分配,毕竟有些员工户籍和常住地不一样,AI早就收集常住地信息...。

徐山想回老家县城工作,刷新打工软件出现了不少任务。

有灵活分配,去外面企业外包给恒创人力资源的职位,大部分是些保洁、服务员之类的,也有在当地开共享打车,只要有驾照,都可以选择。

还有去当学徒的,比如去某理发店学习理发技术...。

徐山最终选择共享打车司机。

AI立马智能分析,推荐徐山先接取老家县城的其他工作,给出了很多选项,并且安排到了好几个月之后,比如先去端盘子几天,还可以去送外卖几天。

同时在周末时间,学习提高自己的水平,在县城驾照场地考取共享打车集团内部认证证书。

这章没有结束,请点击下一页继续阅读!拿到证书后,就能分配一辆车,和另一个人每天开八到十小时,除了底薪外,还有提成。

具体薪资能获得多少,AI也详细举例之前的司机大概收入。

算下来要是生意好,比工厂还要高不少。

“回老家,还能照顾家人,每周末都能回家不需要犹豫了!”徐山心中想着。

不过他还是询问AI道:“小恒,要是我考证失败,到时候别的临时工作任务又没抢到,是不是我就失业了啊!”

打工软件人工智能立马解释道:“集团拥有海量工作岗位,并且随着业务扩张,工作岗位还在增加,您是集团老员工,将优先安排工作,不存在没有工作的可能。”

“工作内容都可以提前几天,几月,几年进行长期规划,保证员工拥有成长空间,收入不停增加。”

“如果有一定存款,小恒推荐您自主创业,小恒将为您长期规划您的人生目标,就算是创业集团也会投资占股,规划发展方向,将来您的员工,也可以外包给集团...。”

徐山心动了,他开始和AI讨论自己回老家后的长期目标。

谁愿意一辈子打工呢,他其实想开一家超市,最后就在小区门口,可惜他现在连房子都没买。

女朋友都没有。

打工软件逆天的一幕出现了,AI小恒在详细了解徐山的个人情况家庭情况后,建议筹措一笔资金,推荐徐山在某某正在规划的小区买房,并且后续还有集团内部相亲计划。

将来优先规划徐山在新小区门口开小超市,当然这是恒创连锁的超市,甚至大股东都不是徐山。

等小区建好,徐山也工作两三年,正好换工作,直接去经营恒创连锁超市,相亲估计也有结果了,成家立业,恒创集团都安排的明明白白!

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